#HacksToGo – In dieser Folge lernst du, warum die richtige Mission und das Warum, die wichtigste Grundlage ist, um deine Leute dauerhaft zu Bestleistungen zu motivieren. Und: Wie du das ganz einfach und wirksam in deiner Firma umgesetzt bekommst!
„Michael, dieses Ding mit der Mission kann nur von einem Marketing-Menschen oder von einem Esoteriker kommen. Bei mir sollen die Leute einfach ihren Job gut machen!“
Das hörte ich letztens vom Inhaber einer Firma auf die Nachfrage, ob seinen Mitarbeitern ihre Mission, das Warum – oder besser das Wofür – klar sei.
Und ich kann diese Antwort nachvollziehen.
Auch ich bin tendenziell kritisch, wenn es sich um irgendeinen neuen New-Work-Hokuspokus handeln könnte, den Firmen jetzt wieder adaptieren müssen.
Das Warum, die Mission, ist für mich allerdings die echte Grundlage dafür, Menschen dazu zu motiveren, großartige Ergebnisse zu erschaffen.
In meiner zweiten von vier Podcast-Folgen rund um Unternehmenskultur- und Ziele geht’s genau darum:
Was treibt uns an? Wofür tun wir all das, was wir jeden Tag tun?
Baut der Maurer einfach eine Mauer oder einen wichtigen Part einer prächtigen Kathedrale?
Nur wenn uns das klar ist, werden wir Menschen zur besten Version unserer selbst auflaufen.
Wie du dieses Warum für deine Firma oder dein Team ganz einfach erarbeiten und in euren Alltag integrieren kannst, darum geht’s in meinem heutigen Podcast.
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