#HacksToGo – In dieser Folge erfährst du 4 Hacks, die du anwenden solltest, damit du Top-Kandidaten auch wirklich als Mitarbeiter gewinnst, wenn beide Seiten Lust aufeinander haben. Damit dir Top-Leute nicht kurz vor Vertragsunterschrift wieder abspringen!
„Weißt du, Michael, eigentlich ist alles super bei euch. Ich mag euer Produkt, euer Team ist super, ihr Gründer seid cool drauf – und eigentlich habe ich richtig Lust.
Ich hab jetzt allerdings nochmal mit meiner Familie und meinen Freunden gesprochen und bin dann doch zu dem Schluss gekommen, dass ich erstmal in meiner aktuellen Firma bleiben werde. Das ist einfach sicherer.“
Aaargh!!!
Sowas haben meine Mitgründer David, Hauke und ich damals das ein oder andere Mal mit Top-Leuten erlebt, nachdem wir schon einen langen Auswahlprozess mit ihnen durchlaufen hatten und – eigentlich – alles sicher schien.
In meinem Podcast von heute bekommst du 4 Tipps und Tricks an die Hand, die du sofort umsetzen kannst, womit du den Sack zumachst.
Damit dir das, was uns damals passiert ist, nicht passiert.
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